为什么多特留不住球员？
1.没有成熟的引援体系 多特的引援做得很成功，但那都是建立在罗伊斯和许尔勒的基础之上。罗伊斯是青训出品，从梯队一路提拔上来，加上他本身实力超群，所以不需要多特做什么工作就能迅速融入阵容并成为核心；许尔勒则是多特从拜仁租借过来的，当时他的名气虽不及罗伊斯，但也已显露才华，再加上他在多特也度过了幸福的童年时期，所以他也顺理成章地成为了多特的重要一员。 可是之后的多特并没有再出现这样完美的引援——即实力超强且与母队有情缘的球员——反而是一波三折，像吉鲁这样的原本只是作为临时救火队员，结果却成为真命天子；而像登贝莱、奥巴梅扬这些看似完美的替代者，却又在最后时刻溜走。
究其原因，还是因为多特没有自己的引援体系。德甲各支球队的青训系统向来都是人才济济，多特虽然拥有自己的青训基地，然而培养新人的目标却是很明确——那就是为了填补球队一线阵容的空缺。当罗伊斯和许尔勒到来之时，他们正好赶在球队最需要中前场攻击手的时候，于是便成了多特最成功的引援；可后来进来的吉鲁、奥巴梅扬等人并不是这样，至少在初期不是，因此他们就不能不带有很大的投机性了。
2.管理高层的决策失误 在留队问题上，多特最失败的例子就是凯恩。这位英格兰国脚最初来投时深受球迷喜爱，因为他的加盟不仅能让多特的进攻质量大大提高，还能增加球队的外教筹码（多特曾经有意让凯恩学习德语以便能在日后促成交易）。不过令外界感到意外的是，多特最后竟然放走了凯恩。
其实，多特当时已经属于“无欲无求”的状态，联赛冠军早已经是囊中之物，欧冠又已经出局，剩下的比赛对于教练组来说无非是一个练兵的过程而已，加之疫情令场外因素变得极为重要，多特管理层或许认为没有必要再为一个英国籍的非德国国籍的前锋冒险吧。
当然，放走一员悍将肯定是有损失的，尤其凯恩当时正处于当打之年，多特后来的补强方向也证明他们确实犯了几分迷糊——至少是没算清自己有多少家底。